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手术室护士长竞聘演讲稿
演讲稿是在一定的场合，面对一定的听众，演讲人围绕着主题讲话的文稿。在现实社会中，越来越多人会去使用演讲稿，怎么写演讲稿才能避免踩雷呢？下面是小编帮大家整理的手术室护士长竞聘演讲稿，仅供参考，大家一起来看看吧。
各位领导、各位同仁：
你们好!
一、现代化护理队伍的管理，只有具备超前意识、协调意识、勤劳意识、质量意识的新时期的护士长才能胜任。好的护士长就能带出高素质的护理集体，形成一个“群雁高飞，头雁领”的场面。我信心在工作实践中坚韧不拔地学习、持之以恒地磨炼、鞠躬尽瘁地服务，逐渐实现护理管理科学化、系统化、现代化，进而更有效地提升护理质量。
二、重视质量监控，增强量化管理，保证整体护理处于良性运作状态。实行以病人为中心的整体护理是护理科学发展的需要，三、持续打破绩效薪资、奖金发放的大锅饭，真实做到奖勤罚懒，奖优惩劣。
四、增强交流，增进协调，办理好人际关系，为提升护理质量和管理供给有力的契机。
护士长在医院处于多层次、多角度、多方向、多种类的人际关系中，饰演着举足轻重的角色。所以，我将利用自己的特别地位做好各方面、各层次的交流和协调工作，全力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾;以谦逊、慎重和踊跃达成工作的态度对待领导;以和平共处、扬长避短的态度办理与兄弟科室间的关系;以高度的怜悯心和责任感对待病人及家眷;以仁爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其余工作人员。我知道，只相关怀、体谅、理解护
士，才能最大限度的发挥她们的潜能和创立性。也只有做好交流与协调、团结工作，才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方，为提升护理质量和管理水平供给有力的契机。
五、创办温馨病房，创立名护效应，创立民众满意医院。
把健康教育路径贯串于整体护理中，创办温馨病房，打造温馨护理品牌，是产生护理明星，发生名护效应的最正确门路，也将是创立民众满意医院的最有力的保证。
我相信：温馨病房的创办将进一步完美临床护理和社区护理，而且最能表现世界上最好的感动剂----温馨真爱，最能产生护理明星，也最能为创立民众满意医院带来名护效应。关于护理明星，患者相同也会慕名而来，求得优良高效的护理，名护的人品力量而染成与患者心理贴切的亲和力，是病人期盼的全方向最正确的就医选择之一。我信心以矢志不渝的自信心使自己成为一名护理明星，成为全科护士战胜困难的支柱，团结力量的核心。
六、抓好护士业务学习，增强科研意识，不停探究进步。
七、重视整体护理在临床带教中的应用。
八、厉行节俭，节俭持家，做好科室的经济核算。
尽人皆知，跟着普法知识的不停深入，患方的法律意识不停增强。若发生医疗纠葛，不单不一样程度地搅乱了医院正常的医疗工作次序，还会在社会产生很大的负面效应，给医院增添有形和无形的损失。
由此，增强护士的法律意识教育是一个不容忽略的问题，我将运用自己的法律和护理专业知识，有计划、有目的、按期的组织护士学习法律知识，并联合详细事例进行讲座，做到警钟长鸣。使护士在护理工作中，擅长洞悉每一环节所可能潜伏的法律问题，增强法制观点，以法例范自己的行为，以法服务病人，以法保护自己，防患于已然。
以上九条就是我的思路，希望能获得医院和护理部领导、科主任及各位的的帮助、指导和完美。涓涓细流，汇入长江。我信心，为创立民众满意医院，为医院的社会和经济效益能获得更大共赢的成效而将自己的一生精力融合到医院这个使我引认为豪的大集体中。我将无怨无悔。
感谢!
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