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小学教学工作计划

时间:2023-02-21 14:02:00 教学计划 我要投稿

小学教学工作计划8篇

  日子如同白驹过隙,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,来为今后的学习制定一份计划。什么样的计划才是好的计划呢?以下是小编收集整理的小学教学工作计划,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

小学教学工作计划8篇

小学教学工作计划1

  围绕联校学期工作重点,继续规范教学常规管理,深化课堂教学改革,严把教学质量观,全面推进课改进程。

  一、工作思路

  1、规范教学管理,健全机制、完善制度,深入开展创新教学方式和学习方式的研讨与实践;

  2、使学校教学工作科研化、教学研讨经常化、教学管理规范化,全面育人个性化。

  3、真正更新教师观念,促进骨干教师的成长,全面提升教师的整体素质;

  4、强化教育科研,促进教学和科研一体化;

  二、工作重点

  (一)开展多种形式的校本教研,挖掘教师个人潜能,发挥群体优势,提高教研的实效性。

  1、充分发挥教师团结、协作精神,强化团队意识,加强教研凝聚力。

  2、教师要按时参加各级教研、进修活动,做好记录。骨干教师参加进修活动后,要及时进行精神传达。

  (二)实施校本培训,切实提升教师素质。

  1、切实搞好每周二的教研工作,解决教学中遇到的各种问题和困惑。

  2、采取多种形式,强化教师自我学习、自我提高的自觉性与主动性。每学期教师听课不少于x节。由学校组织全体教师利用专用时间进行业务学习。组织学习现代教育理论;组织收看优秀教师的录像课;组织教师结合教学实践,撰写教学反思、教学笔记,进行业务交流(教师的学习笔记、论文等)。加强校本培训与教研,加快提升教师素质。

  三、加强教学常规管理,完善各种教学制度,规范教师教学行为

  1、修改完善教学常规管理制度,重点推进,逐项贯彻落实。强化教师课堂教学常规的贯彻、落实与检查,加强常态课堂教学管理。

  2、加强对教师备课上课、作业、辅导等常规管理力度,辅导、检查、评优相结合,备课:普查、抽查与复查结合。

  3、强化质量意识,进行严谨、科学、循序渐进的质量监控,切实保证学校教学水平、学生学习质量的稳步提高。

  4、营造英语学习氛围,调动学生学习英语积极性,提高英语教学质量。

  5、严格各种检测考试、考务管理以保证措施得力、贯彻落实到位。以提高教师的`质量意识,促进师生协调发展。

  6、继续做好单元检测把关,单元练习随教学进度,统一时间进行检测。认真及时批阅、试卷分析、学生错误订正。科学使用检测结果,及时调整教学策略,补救方法进行查漏补缺,弥补教学不足。

  7、加强对学生语、数、英三科知识与能力的单项训练与同步验收。语文:字词、朗读、查字典等;数学:口算、计算、应用题等;英语:以单词、背诵为主。

  8、继续抓好“周周清学生跟踪记录”工作。

  9、教导处及时了解学校教学质量状况,采取措施进行宏观调控。

  四、结合课改工作,开展各种形式的专题教学研讨,促教师教学水平、学生学习质量的提高

  1、推门课:加强学校听推门课的力度,了解掌握教师、学生的教学、学习常态,进行有效的监督、监控,检查与指导,提高教师课堂教学效率、学生学习效果。

  2、复习课:认真上好期末复习课,探索对学生科学、有效的复习指导方法。

  3、示范课:进行本校优秀教师或请联校教师献课活动。

  4、评优课:开展学校校内评优课,评选校级优秀课,进行表彰。

  5、研究课:适时组织学科教学研究课,人人参与互动,研究、探索学科教学模式。

小学教学工作计划2

  一、指导思想

  以深入推进课程改革为主题,以全面提高教学质量为中心,积极树立质量意识、课改意识、科研意识和服务意识;以素质教育和教育现代化工作为目标,以提高课堂教学效率为重点,以提高师资整体素质为核心,以强化教学过程的精细化管理为突破口,促进全校教师专业化发展,认真落实省市规范办学行为会议精神,切实做好减负增效工作,关注课堂教学效率,努力促进教学质量的提高;开展扎实有效的校本教研活动,努力创设良好的教育环境,推动新课程改革深入实施。

  二、工作内容

  1、加强教师业务水平,促进课程改革。

  2、加强常规工作,深化课程改革。

  3、加强教研活动,提高活动质量。

  三、主要工作

  (一)加强学习,增强意识

  1、组织教师重新学习和钻研《基础教育课程改革纲要》、《姜堰市中小学学科教学常规》、各学科课程规范、新教材内容、全面理解和准确掌握新课程的内涵和新教材的特点,从理论与实践的不同层面积极探索,不时推进,增强课程意识和实施水平。

  2、组织教师阅读教育专著、名著,学校将定期组织“读书交流”、“读书沙龙”等形式的读书活动,形成热爱读书的群体,营造热爱读书的氛围。让教师通过阅读,与大师对话,和名师交流,拜专家为师,以学者为友,提升职业品位,积淀文化素养。

  3、重视教研组建设,开展务实有效的教研活动。本学期,学校仍然分为语文、数学、英语、综合四个教研组,以“集体备课”、“课程沙龙”、“课堂观摩”等形式扎实开展教研活动。

  (二)落实常规,促进发展

  新课程的实施和实践呼唤新的教学机制,呼唤“教学常规”和课堂文化新的重建与重组。教学常规是学科的法规,教学质量是学校的生命线,抓好教学常规是提高教学质量,实施素质教育的保证。

  1、抓好学科常规六认真。协助教师进一步认识在课改新形势下,教学常规并未过时,它仍然是规范教师教育教学行为,提升学校教育质量的重要保证。因此全校教师要学好并用好《姜堰市中小学学科教学常规》。要在实践的过程中,不时总结反思,查找缺乏,力争在原有常规的'基础上有所创新,有所提高。本学期,学校仍坚持月查制度,每月学校将组织教学管理人员和时了解教学的实际情况,总结推广好的经验与做法,对教师的备课、上课、作业批改等情况进行专项检查,对在执行常规过程中存在的问题和时寻求解决的方法,以促进全体教师一起进步。

  2、抓实“备课、上课”环节。备好课是上好课的前提。本学期,学校要求每位教师认真备课,加大集体备课的力度,加强同伴互助,充沛发挥团队力量,提高备课质量。课堂教学要真正确立同学的主体地位,面向全体同学,积极创设民主、和谐的教学氛围,促进同学主动参与、乐于探究。

  3、优化教学管理,规范教学秩序。严格执行上级教育主管部门公布的课程计划,不随意增减,保证各门课程开足开全开好。学校坚持每日巡视制度,加大对教师执行教学常规的检查,严格教师的备课、上课、辅导、作业安排与批改、教学质量检测和评价等各个教学环节的规范化管理。

  (三)抓实教学,提升质量

  学校和教师要牢固确立教学工作的中心地位,把提高教育教学质量摆在学校整体工作的突出位置。

  1、优化课堂优秀教案。要求全体教师杜绝剽窃教学设计,应针对实际,备教材、备同学、备教法、备作业等,将新课程的理念运用到优秀教案当中。课堂上,让同学能围绕教学目标进行自学、探究、实践等学习活动,同时还要设计出教师在同学活动时怎样组织,怎样指导等内容。学校还将利用教研活动等时间组织集体备课。集体备课要在教师个人充沛解读教材的基础上实施,每次活动有中心发言,之后大家就目标的制定,流程的设计等方面进行广泛而深入的研讨,这样,既发挥了集体的智慧也彰显了教师的个性,以利于教师施教时科学地掌握“预设”与“生成”的辩证关系,为课堂教学师生发展留有空间。

  2、进一步抓实课堂教学。

  (1)立足“常态课”,要求教师上好“常态课”,把自身真实的一面反映出来,以便听课教师与其交流,真诚地指出缺乏或改进的建议。本学期,要求每一位教师每周至少听一节“推门课”,管理人员每周至少听两节。

  (2)上好“研究课”,每一位教师都要上一节教研组的研究课,每位执教老师要在执教前将所备教学设计与教研组老师进行深入研讨,广泛征求意见,充沛发挥集体智慧,提高教学效果。

  (3)展示“观摩课”。学校骨干教师要充沛发挥学科教学的引领作用,定期在学校、教研组上好观摩课,供教师学习和借鉴。

  (4)推门课将成为学校监控课堂教学质量的重要抓手。

  3、重视学科教学过程管理和检测。重视平时阶段教学质量和期末教学质量的检测与管理。教导处对各学科进行质量体分析,督促教师认真科学地做好质量分析工作,以促进教师强化质量意识,端正教学态度,反思教学实践,调整教学战略。在做好常规性测试的过程中,我们注重评价形式的多样性。教导处将定期对各年级进行单项考核过关,注重同学基天性力的培养,有效地促进教学质量的提高。

  4、切实减轻课业负担。一是严格控制同学作业量,要求课堂作业一般不留到课外做,应当堂完成。教师要做到“四精”(即:精选、精讲、精练、精批)和“四必”(即:有发必收、有收必批、有批必评、有评必改)。加强同学用书的管理,严禁教师滥发各种复习资料,用好教辅用书,切实减轻同学过重的课业负担和经济负担。安排作业适量,和时批改、认真批改、和时让同学订正。练习的设计,要注重形式的多样性,开放性;二是严格控制并减少课堂上教师讲解的时间,让同学在自主的学习活动中养成积极思维、独立作业、主动探究的好习惯。

  5、重视写字教学。我校同学写字水平有所下滑。为此,本学期全校教师要重视写字教学,教师上课和作业批改要写规范端正的字,同学的任何一项作业,书写都要规范、工整,教师要提高这方面的要求,锲而不舍地抓,必定会取得一定的效果。

  6、加强综合实践活动的管理。加强课程的规范化建设,明确提出备课要求和对师生的评价内容,基本统一备课环节,统一活动评价用表。同学活动过程中或活动结束后要动笔写下体验、感受、收获、反思等方面内容的文字,力求活动内容的空虚和完善。加强课程资源的开发,对开发设计的活动方案,要能够经得起推敲和时间考验,有板书意识。综合实践指导老师要端正思想,尽自身最大的努力上好这门课。

  7、全面推进素质教育。学校以全面推进素质教育为目标,大力推进学校体艺教育。学校要加强体育、艺术等课程的管理,充沛利用好体育校本教材,打造好体育特色,提高艺术教育课堂教学的效率。任课教师要转变观念,加强学习,认真上好每一节课,认真辅导每一次活动,认真组织好每一项竞赛。

  8、早抓毕业班的教学工作。我们要认真研究当前毕业班形势,正确评价现存的教学状况,纠正教学工作中的偏差,加大管理力度,提高毕业班教学质量。

  四、主要工作布置

  八、九月份:

  1、制定学校教学工作计划。

  2、汉语拼音教学研讨活动。

  3、各教研组、课题组制定教研工作计划。

  4、中年级作文起步教学研讨活动。

  5、组织开展暑期科技“小发明、小发明、小优秀论文”效果展示活动。

  6、组织开展“推普周活动”。

  7、小学英语教师口语演讲竞赛。

  8、组织新一轮教师师徒结对活动。

  9、制定综合实践课程实施方案。

  10、参与城区教研站数学优质课展评活动。

  11、组织参与泰州市小学数学第二学段优质课展评观摩活动

  12、精心准备,迎接市局“素质教育质量”考核评估。

  13、月度教学工作检查

  十月份:

  1、出刊《伦小教研》。

  2、推荐《姜堰教研》稿件。

  3、组织学校二年级写字竞赛。

  4、低年级识字教学研讨活动暨二年级写字质量抽查。

  5、汉语拼音过关验收。

  6、开展“区域推进特色学校建设”课题研究。

  7、四年级除法计算阶段调研。

  8、三年级英语字母教学过关测试。

  9、英语学科五年级语法教学研讨。

  10、开展科学、品社(生)、综实(课题研究)“有效课堂研究月”活动。

  11、组织参与全市美术优质课展示活动。

  12、月度教学工作检查。

  十一月份:

  1、学科阶段教学情况调研。

  2、参与顾高区教研站语文教研活动。

  3、开展第四届学校读书节活动。

  4、三年级乘法计算阶段调研。

  5、组织全市数学优质课展评活动。

  6、组织参与全市品德与生活(社会)课堂教学竞赛活动。

  7、推荐《姜堰教研》稿件。

  8、月度教学工作检查。

  十二月份

  1、组织参与信息技术教师课堂教学基本功市级竞赛。

  2、参与顾高教研站英语、数学教研活动。

  3、期末英语口语测试。

  4、组织参与区级教研站非语数外学科课题研究阶段研讨活动。

  5、指导各校开展“学校体育节”和冬季三项运动。

  6、参与全市“区域推进特色学校建设”课题阶段研讨活动。

  7、组织参与全市音乐教师优质课竞赛。

  8、组织参与全市语文优质课展评活动。

  9、出刊《伦小教研》。

  10、月度教学工作检查。

  一、二月份:

  1、组织参与全市高年级同学综合能力竞赛。

  2、各教研组做好学期工作总结。

  3、各学科期末检测、质量分析、能力考查。

  4、参与市综合实践学科优秀教案和优秀论文评选。

  5、指导同学开展寒假综合实践活动

小学教学工作计划3

  一、指导思想:

  以《上海市中长期教育改革和发展规划纲要(20xx-2020年)》、《普陀区教育事业发展十二五规划(20xx-2015)》及配套的12个行动计划为指导,坚持自主发展,追求进步的办学理念,全面发展、健康第一、学有所长的育人目标,以办一所提供均衡优质教育服务的学校;一所具有现代学校制度特征的学校;一所立足普陀、面向上海的品牌学校。为发展目标,以加强课程建设,提高学生学习生活品质;建设伙伴团队,提升教师专业发展水平为突破口,迎接发展性督导,落实校新三年规划,努力把我校办成具有良好声誉的人民满意的优质学校。

  二、工作重点

  (一)师资队伍建设

  依据校新三年规划师资队伍建设的目标,以为了每一位教师的专业发展为理念,进一步提高教师的学历,提高中学高级教师的数量,加强名、优、特教师的培养,形成一支师德高尚、素质精良、富有活力及创新精神的教工群体。

  1、争当三心家长,强化师德建设

  以三心家长为师德建设项目, 从党团员开始辐射至全体教师,引领教师爱学生、爱岗位、爱学校,强化教育服务意识,优化师生关系、教师与学生家长的关系,以良好的形象赢得家长学生的肯定。每学期进行对教师工作满意度测评,并将此项内容列为师德考评项目之一。

  2、搭建培养平台,加强骨干教师培养

  落实各层次培养。开展第二轮导师制骨干教师培养项目,继续通过领衔骨干评聘、反思式、课题研究式、校际交流等形式,加强区、校领衔骨干教师履职情况研究,对优秀教师进行动态培养。

  3、推进伙伴团队建设,激发教师成长内需

  积极推进伙伴式团队建设研究,抓好教研组建设,深入开展主题教研活动,鼓励结合级组实际,开展问题研究式教研活动。将课题研究与校本培训、校本教研有机整合起来,通过行政、骨干双负责、专家指导、骨干教师的带领,引导教师在平等、互助、共享、竟争的气氛中,激发发展的内驱力,提高教师的教学实践能力,推动教师专业化发展。结合优秀教研组评选,对优秀的伙伴式团队予以表彰。

  (二)德育工作

  在《普陀区德育工作行动计划》的指导下,以建设有本校特色的德育课程体系为抓手,开展生动有效的学生日常行为规范、生命、环保、传统美德等教育。继续完善与推进班主任队伍建设,培养班主任岗位的带头人。扎实开展《中华传统美德教育》、《创新项目禁毒教育》、《三字经》等项目研究。

  1、开展主题教育课程化研究,建设德育校本课程

  以主题活动课程化为建设思路,进行行为规范、环保教育、生命教育(逃生演习、防灾教育、禁毒教育等)、伟人教育、民族文化教育、健康教育、广场活动等主题活动课程化研究,为学生提供生动活泼润物无声的教育。

  2、培养优秀班主任,加强班主任队伍建设

  充分发挥年级组长的作用,调动班主任的积极性,通过有效指导、案例分析、举办经验交流会,优秀班主任评选等多种形式,探讨班主任工作艺术,提高班主任工作水平,总结具有学校特色的班集体建设经验,培养优秀班主任典型23名。总结温馨教室建设经验并进行推广,继续发挥心理辅导室的作用,为学生创设愉快成长的氛围。

  3、开展多样化德育活动,丰富学生学习方式

  结合《朝春中心小学半日活动方案》,开展多样化的德育活动。合理安排外出参观、公益劳动、红领巾广场活动、志愿者服务,邀请共建单位、学生家长、社区人士走进课堂,参与学校活动。发挥重大节日、纪念日和仪式的德育功能,拓宽学生的认识视野,丰富学生的学习方式,提高学生学习生活品质。

  4、加强家校联系,形成育人合力

  继续坚持新生人人家访、特殊学生及时家访、困难学生定期家访的好传统,继续站在育人的高度,结合学生年龄特点,以汇报展示,激励沟通的形式,发挥各年级的作用,充分准备、精心策划,开好每学期一次的家长会。

  (三)教学工作

  进一步完善学校质量保障体系,努力实现语数英质量班与班之间均分差异在三分以内的目标,保持质量在各学科统考与抽测中合格率、优秀率列区前1/3水平。体育达标率在95%以上,近视率的发病率控制在5%以下。发展学生特长,力争在市区各类比赛中取得优异成绩。

  1、 加强教学环节针对性管理,实现优质均衡发展

  在细化《朝春中心小学教学常规》,落实质量负责制的基础上,通过对教学五环节的动态监控,及时了解各学科教学情况,掌握均分大于三分的班级,在科学分析的基础上找到原因,针对性地抓住教师的薄弱环节,进行帮扶,整体提高班级、学科的教学质量。

  2、开展有效课堂研究,提高教学实效

  继续开展有效课堂研究,促进教师教学方式和学生学习方式的根本转变,提高教学实效。在着力培养学生良好学习习惯的同时,加强学法研究,提供各学科个性化的学习策略,寻求学生学习过程中新的增长点和突破口,促进学生可持续的全面发展。

  3、关注两头, 以激励促进学生可持续发展

  进行后进生分层教学实验,进行针对性分析和有效干预,提高这些学生的成绩,提高他们的学习生活质量,为他们的后续学习提供强有力的保障。

  进一步挖掘学校激励六措施的作用,注重学有潜力学生的培养,通过拓展课、社团活动、课堂拓展、探究型学习,满足他们对知识的渴求,培养他们创新思维、动手能力,争取培养13名在学科领域、科技领域、创新小发明领域、体育艺术领域小有名气的能人,培养一批学有所长的学生。

  4、减轻学生过重课业负担,提高学生学习生活品质

  按照《普陀区提高教学质量行动计划》的要求,进行提升小学作业品质的研究,强调作业与教学内容之间的联系,增强作业的解释性,杜绝繁难偏旧,避免不必要的'重复训练,控制作业时间、提高作业效率,切实减轻学生过重的课业负担。期末将对该项工作进行问卷调查。

  (四)课程建设

  以课题《基于学校特色课程开发实施的伙伴式团队建设》研究为载体,基础型课程继续寻找亮点,拓展型课程个性化实施,加强探究型课程研究,促进学校特色课程建设,为学生提供丰富的课程资源,满足学生全面发展、学有所长的个性化发展需求,建设特色学校。按照市教委布置,出成果,出教师,圆满完成该课题研究。

  1、深入开展课题研究,形成更多更好的学校特色课程

  以《基于学校特色课程开发实施的伙伴式团队建设》为主课题,进一步开发实施学校特色课程。本年度完成《古诗吟诵》、《快乐英语》校本教材的编写出版工作,进行《古诗吟诵》、《快乐英语》、《茶艺》、《书法》、《京剧脸谱》等课程的科目设计以及校本教材的资料积累;完善《班班操》、《班班唱》校本实施。

  2、 统整各种资源,实行快乐活动日

  以我体验,我快乐为主题,按照《朝春中心小学快乐活动日方案》的设计,统整特色课程、社团活动、德育实践,开展丰富的半日活动。四年级进行学生选科走班尝试,其它年级部分课程采用教师走班的形式,长短课程结合、教师伙伴式互助,引导学生亲身参与和体验,为学生身心和谐发展,形成乐学、自信、自立的健康人格奠定良好的基础。与特色课程建设结合,本年度的快乐活动日在有序开展的基础上,提高质量。

  3、 开始探究型课程实施个案研究

  重视探究型课程的建设,进行课堂教学、教材用法的研究。根据不同年级学生的生活经验、知识基础和思维水平,在实施过程中采取不同的探究形式:低段→游戏探究、中段→操作探究、高段→小课题探究的探究形式。本学期选择(或创编)有创新价值的内容,集大家的智慧,进行个案研究,为后阶段探究型课程的发展以及创新课程的开设创设条件。

  (五)、体艺工作

  以巩固老项目、凸现新项目、形成拳头项目为主导思想,坚持走普及与提高之路,在办好班班唱、班班操、阳光体育、科技节等活动的基础上,立足本区,瞄准全市,建设优秀的体艺团队,培养优秀的体艺人才。

  1、加强体艺团队建设,培养优秀体艺人才

  细化学校艺术团队管理方案,激发体艺教师的积极性、合作性,加强健美操、合唱、足球、舞蹈、书法、茶艺等团队的建设,年度内争取有团队能参加国际演出,为学校、为普陀争光。

  2、办好传统活动,普及体艺教育

  以课程的理念,办好班班操、班班唱、体育运动会、科技节、阳光健身活动,培养学生艺术修养、提高学生的身体素质,激发学生参与体艺活动的积极性,在朝春园涌现更多的有体艺之长的学生。

  (六)校园文化建设

  保持上海市文明单位、上海市和谐事业单位、上海市行为规范先进学校、上海市语言文字先进学校、上海市档案先进学校等光荣称号,争取成为上海市花园单位、上海市红十字先进学校,从管理建设、环境建设、人文建设等多方面着手,把朝春园建设成安全、优美、文明、和谐的师生共同成长的精神家园,

  1、深入开展行政项目,提高行政管理能力

  继续研究以块为主,条块结合,学科领衔的管理机制,以《搭建平台,关注过程,助推干部自主成长》项目为抓手,推进学校各条块工作,细化、精化、活化学校管理。本年度举办第四届中层项目申报研究工作。

  2、发挥教代会作用,推进民主管理

  依托教代会,充分审议讨论学校的重大事件和重大决策,进一步完善教师参与学校管理的机制。继续以工会小组为单位,进行每月一次的快乐小家活动,评选最佳活动方案、最佳快乐小组,丰富教师的业余生活,搭建一座教师与教师、工作与休闲的桥梁。

  3、加强环境建设,创建优美校园

  本年度进行围墙、厕所等基本设施的改造;加强茶艺室、阅览室、书法室、音乐室、美术室、劳技室、英语情境室、电脑房的管理;增加学校绿化面积,让学校四季有花香,每个角落有绿色,争取成为上海市花园单位,为师生营造良好的学习工作环境。

  4、合作交流、资源共享校际交流活动

  按照上海市教委、普陀区教育局的要求,继续做好与嘉定区实验小学的结对工作。积极投身曹阳教育圈建设工作,积极参与江西吉安县海尔希望小学结队帮扶工作。做好与徐市中心小学、东湖小学的课堂交流,推动优质资源辐射。

  按照普陀区对英教育交流中心的要求,做好与英国等其它国家教育交流工作。

  5、语言文字、档案工作

  继续开展讲普通话、写规范字活动,加强对学生书写汉字的指导与考核。开展快乐阅读活动,加强图书馆管理,准时开放阅览室,做好图书借阅工作,保持上海市语言文字先进校的称号。

  做好资料积累、分类、借阅、检查工作,继续提高档案管理水平,保持档案市先进的光荣称号。

  6、关心教职工生活,做好退休教师的管理和服务工作。组织好回娘家活动,冬送暖活动。

  (七)迎接发展性督导

  以发展性督导为契机,在认真回顾三年规划制定情况,总结经验得失,完成了《加强课程建设 提升专业水平 争创一流学校朝春中心小学20xx至20xx年规划》,推动各项工作出现新气象。

小学教学工作计划4

  一、指导思想

  以提高教学质量为核心,以安全工作为重点,科学管理、依法管理、从严管理,深化教育改革,推进素质教育,全面提高教育质量,促进教育又好又快健康发展。加强学校内涵建设,促进学校各方面工作顺利发展,力争办人民满意的学校。

  二、工作目标

  1、加强学校安全工作,努力创建“平安校园”,保持零安全事故。以安全稳定为前提,确保学校工作有序正常进行。

  2、深入开展课程改革,努力提高教师素质,继续抓好课堂教学,实施素质教育,努力提高教育教学质量。

  3、开展各项文体活动,丰富学生的生活,以学生的管理为目标,培养良好的日常行为习惯,促进学生健康快乐成长。

  4、加大校园文化建设力度,改善学校办学条件,优化育人环境,努力提高学校办学效益和声望。

  5、在上级的指导下继续完善教师绩效工资实施方案。注重工作业绩、工作量、工作程度,与绩效工资挂钩,确保工作取得实效。

  三、工作措施

  (一)、强化德育工作,提高德育素养。

  各校要立足学生思想道德建设的新任务新要求,坚持“育人为本,德育为先”,遵循学生身心发展特点,创新德育工作方式,拓展德育工作渠道,丰富德育内容。构建和谐、安全、温馨的校园环境和文化。

  1、强化师德建设。

  教师是学生的道德榜样,是学生人生的道路的引路人。本学期我们要继续组织广大教师学习《中小学教师职业道德规范》,提高师德修养,做学生、家长、社会满意的教师。大力提倡爱生乐教,文明执教,依法从教,进一步做好对留守儿童、特困儿童、后进生的帮扶工作,构建和谐的师生关系。

  2、强化学生常规管理。

  重视行为养成,提升学生综合素质。加强养成教育、心理健康教育,结合学校学生思想实际,采取思想引导、制度约束、活动实践、人文关爱相结合的德育工作方法。细化学生一日常规要求,增强学生礼仪意识、节俭意识、卫生意识。通过各种形式,利用各种阵地,对学生进行教育和引导,调动家、校、社会各方面的教育力量,及时纠正学生行为偏差,问题学生得到转化,健康成长。

  3、组织开展丰富多彩的德育活动。

  要发挥少先队的重要作用,通过读书活动、征文演讲、主题班队、民族传统节日教育等形式,寓教于乐,生动活泼的开展德育教育。深入开展“关爱生命”教育活动,开展防震避险救灾演练活动,加强学生心理健康教育,加强对学生的遵纪守法和行为规范教育,将学生规范教育要求具体化,加强养成教育训练。注重锻炼提高学生自主管理能力。

  (二)、加强教育教学管理,全面提升教学质量。

  1、严格执行教育教学法规。

  认真执行课程计划,开齐上足课程,减轻学生负担,把时间、健康和快乐还给学生。任课老师不得随意增减课程和课时,不得随意调整课程难度和教学进度。

  2、构建有效教学课堂。

  加强教学过程管理、环节管理,抓教学常规的落实。做到:教学目标明确;教材处理合理;教学方法灵活;教学手段多样;教学评价恰当;教学效果良好;教师基本功扎实。构建“学不厌,教不倦”的有效课堂。要立足课堂,向40分钟要质量,要效益。

  3、切实抓好校本教研。

  校本研修活动要以课例或案例为载体,围绕自我反思、同伴互助、专业引领等三要素扎实展开。各教研组以“互相学习、互相帮助、取长补短、共同提高”为原则,开展各个学科课堂教学专题研讨活动及各种形式的课堂教学研讨活动。加强课题研究、国培计划的组织实施,组织参加教师信息技术能力培训,进一步加强学校网站、学校多媒体教室的建设,充分利用网站资源为教育教学服务。要充分利用网络发挥学校、学科、名师的示范辐射作用,扩大校内外参与范围,为教师专业成长创设平台和机会。

  4、抓好体卫艺工作,促进学生健康成长。

  要认真贯彻学校体卫工作职责,全面提高学生身体素质。广泛开展学生阳光体育运动,抓好每天的大课间活动,抓好早操、眼保健操,确保学生每天锻炼一小时。强化学校健康教育,建立学校卫生工作领导小组,严格执行《学校卫生工作条例》,继续坚持重大疫情报告制度,培养学生良好卫生习惯;广泛开展学生喜闻乐见的文娱活动,丰富学生课余生活。各校要积极组建各类兴趣小组,发展学生的个性特长。组建兴趣小组要拟定活动计划,灵活安排时间,组织学生活动,努力形成切合本校实际的特色。

  (三)、抓好安全工作,构建和谐校园。

  安全工作是学校各项工作的基础和保障,因此,要重视安全工作,为营造一个安全、稳定、健康、文明、和谐的校园环境而努力。

  1、强化学校安全管理。

  各校要严格执行学校安全管理法规及文件精神,牢固树立“安全第一”的思想,加强生命教育,创建平安校园,为学生健康成长创造良好的'环境,积极贯彻落实学校安全管理制度,成立安全工作领导小组,明确职责要求,层层签订责任状,继续开展经常性的安全检查和督促,发现问题及时整改,清除安全隐患,确保学校财产和师生安全。

  2、加强安全教育宣传。

  继续加强安全教育工作力度,切实增强师生的安全意识。广泛开展综治平安建设、各类安全知识宣传教育和应急演练。加强学校食堂管理及相关从业人员的培训,严格实行学校食堂办理卫生许可证制度,建立完善公共卫生应急处理机制,进一步提高学校卫生工作水平。

  3、完善安全工作长效管理机制。

  落实各项防范措施,及时根据新情况、新问题和薄弱环节制订相关措施,并做到层层落实,全员参与。加大教育、监督、检查力度。要以防为主,通过加强对师生的经常性教育和检查督促,消除各种不安全隐患,杜绝各类人为事故的发生。加强学校重点部位的安全防范,确保校园及师生的安全,创设教育和谐发展的平安环境和氛围。

  (四)、坚持管理创新,增强工作的积极性和主动性。

  1、坚持人本管理。

  学校要努力关注、关心、尊重每一位教师的工作、生活与发展、成长,要为每一位教师营造自身发展的空间,搭建施展才华的舞台,要充分相信教师的潜能,激发广大教师教书育人的积极性。

  2、坚持民主管理。

  学校坚持校务公开,政务公开,通过多种形式,向全体教师公布学校的校务和政务,增加学校教育教学及管理的透明度,虚心接受来自各方的意见和建议,使广大教师成为教书育人的主人,成为学校管理的主人。本学期学校召开教代会,审议完善学校分发奖励绩效工资的方案,同时共同制定学校的规章制度。

  3、坚持制度管理。

  建立健全各项规章制度,推行考核奖惩制度,完善绩效工资分配制度。根据教师不同的岗位从德、能、勤、绩、廉几方面提出岗位目标要求,期末进行全面考核,体现多劳多得,优劳优得,从而调动教师工作的积极性。

  (五)、强化后勤服务,改善办学条件。

  后勤工作是学校教学秩序正常运行的有力保障,为此学校继续抓好学校的总务后勤工作,硬化后勤管理,进一步强化后勤人员的服务意识。

  1、严肃财务纪律,杜绝一切乱收费现象,认真执行财务预决算制度,精打细算,开源节流,节约开支,坚持校务公开,提高学校经费的使用效益。

  2、加强公物管理,规范建立学校固定资产帐,抓好循环用书和教学资料的收缴管理。财产责任到人,坚持谁损坏谁赔偿的原则,控制学校财产流失。完善财务财产规章制度,认真落实兼管人员的工作职责,将有限的资金投入教育教学之中。

  3、加强食堂管理。进一步加强食堂财务制度的管理,切实改善学校食堂食品安全设施条件。学校的食堂要认真落实学校食堂许可制度,严把食品及原料的采购关,加强食品制作过程管理,禁止非食堂工作人员随意进入食堂加工操作间及食品原料存放间。学校经常对食堂管理、环境卫生、个人卫生、后勤服务等工作进行全面督导检查,总结经验,查找不足,改进工作。

  总之,20xx年秋季是我校的内涵发展年,工作任务重、责任大。我们坚信:在上级党委政府及教育主管部门的领导下,在我们全体师生的共同努力下,我们一定能完成各项指标和任务,一定能取得优异的成绩,教育教学工作一定会再上一个新的台阶。

小学教学工作计划5

  为迎接“两基”暨“普实”国检,形势需要我们更加努力,才能完成这项重要的使命。结合我校的实际和上级的.有关文件精神要求,特拟定本学期实验教学工作计划如下:

  一、指导思想

  本学期将在上级有关加强实验教学文件精神的指导下,加强实验教学工作,努力培养学生的实验操作能力和动手动脑的综合能力。

  二、基本情况

  1、本学期开展实验教学工作具体由孙培芝、王政法、胡显银三位教师组织实施。

  2、实验室、仪器室两室混用,过于狭窄。

  3、学生素质参差不齐,特别是点上来的学生,各项能力有待提高。

  4、仪器室和实验室在通风,用电,排水及室内布局不够完善。

  三、本期具体工作措施及要求

  1、在开学初按要求作好实验教学的各项有关计划。

  2、实验教师要认真编写教案,要以提高学生综合能力为立足点进行认真施教。

  3、在开学初继续巩固上学期实验,力求让学生要会做实验。

  4、将实验室,仪器室进行重新布局。

  5、努力争取各种力量,加大对实验室的投入,逐步在本学期内完善实验室和仪器室的硬件设施。

  6、搞好仪器室内帐、卡、物、签的对应工作,并将药品标签上蜡。

  7、多开展实验教学研究活动。

  8、多利用仪器室现有仪器,开展实验,并做到实验室定期课外向学生开放。

  9、搞好仪器的维护,维修及保养,并认真作好实验仪器的借还记录。

  四、本期实验教学,实验任务数:

  (略)

小学教学工作计划6

  一、指导思想

  根据县教育局工作安排,以“新课程、新理念”为导向,以促进每个学生的发展为宗旨,以课程实施过程中学校所面对的各种具体问题为对象,以教师为研究的主体,紧紧围绕课程改革,以科研为先导,素质教育为核心,通过校本教研,提高校本教研管理水平和校本教研质量,不断提升学校办学理念和办学水平。

  二、总体目标

  我校通过开展校本教研,使教师们领悟教育思想,更新教育观念,树立科学的教育价值观、现代教育观,解决教师在教学中遇到的问题或困惑,使教师熟悉新的课程标准和各学科之间的联系,提升教师驾驭课堂能力,促进教师向专业化方向发展。

  三、教研形式

  建立以“自我反思、同伴互助、专业引领”为核心要素,以“理论学习、主题教研、反思交流”等活动为基本形式的校本教研制度。

  ①反思交流:通过前一阶段组内的教案在实际教学中遇到的问题或困惑进行反思交流,促进教师与同伴的对话,注重“以老带新、以强带弱”鼓励教师大胆评点各抒己见,促进教师共同提高。

  ②主题教研:以教学中的问题或困惑为研究内容,确立一个教研主题进行研究,组内每人至少围绕主题选择一单元中进行备课,再选择这一单元中的重点内容进行上公开课,通过说课、听课、评课、教学论坛等多种形式展开讨论,谈自己的想法、看法,集思广益达到同伴互助、共同提高。

  ③理论学习:围绕教学主题组内教师还不明白,这时候需要理论指导。理论学习做到组内学习与自己自学相结合,通过理论来指导教育教学实践,不断提高教育教学水平。

  四、主要工作措施

  1、本学期课堂教学研究的重点是落实新理念、提高课堂教学的效率。

  2、各教研组要围绕校本教研主要形式积极开展活动,落实好反思交流、主题教研、理论学习的三项活动,在活动时把这三项有机结合起来。每次教研活动,相应教师要按时参加并积极发言,与同伴互动、共同进步。

  3、认真积极参加上级部门举办的教研培训学习、讲座等活动,形成进行教学反思的习惯。

  五、加强教学常规管理,全面提高教学质量

  1、备课。做到每科有备课,课课有教案。备课要有教学目标、教学重点难点、教学过程、作业设计、板书设计等。衡量备课的`优劣主要“四看”,一看教学理念是否符合课改精神,二看教学设计是否依托标准思想,三看备课调整是否认真,是否符合班级实际,四看教后小记是否具有针对性、指导性。学校将对教师的备课隔月检查,其中调整方案、教学反思将重点检查,并公布检查结果,记入教师业务档案。

  2、上课。课堂教学要改革传统的教学,关注每个学生的发展,要落实新课标提出的“主动参与、乐于探究、合作交流”新的学习方式,给每个学生提供均等的学习和发展的机会,面向全体学生。上课时做到“七不”:不坐着上课、不喝茶、不吸烟、不接待客人、不接电话、不拖堂、不体罚变相体罚学生。评价一节课的重要标准:看是否真正体现“以学生为主体”的教学思想

  3、作业。要求每次作业量适中,教师精心设计作业内容,学生书写工整,作业批改及时认真仔细,红笔下无误。家庭作业有布置、有要求、有检查,作业量适中。学校将进行优秀作业评比,以更好地促进学生学习习惯的培养。学校将对学生的作业批改作定期检查,要求作业字迹工整、清楚,批改及时规范,每一种作业批改要有激励性评语。每位科任教师都要重视学生的书写质量,把学生的书写作为重点来抓。

  4、辅导。教师辅导既是对学生的负责,也是对学生的尊重,教师辅导要做到“三心”,“两性”即:细心、耐心、恒心;及时性,针对性。

  5、评价。要改革以往单一的以考试成绩为主的评价方法,将评价方法、评价手段和方式由单一的、定量的、静态的变为多元的、定性的、动态的。要以课堂表现、技能测试、纸笔测试三者相结合,进一步完善学生学业评价标准。

  六、加强总结反思,推进课程改革

  为了进一步提升我校课改实施水平,我们要走一个实践、反思、再实践、再反思的循环上升过程。因此,学期末我们要对本学期的课改实验工作认真进行一次全面性的梳理,总结工作经验,整理典型个案资料,研究存在的问题,提出应对策略。

  七、教研工作计划安排

  二、三月份,

  1、教研组制定各学科教研工作计划;

  2、各任课教师制定本学科的教学计划;

  3、有效教育理论学习;

  4、组织教师“推门听课”活动;

  5、语数专题研讨;

  6、集体备课。

  四月份,

  1、有效教育理论学习;

  2、有效教育学生学习方式训练;

  3、听课调研;

  4、组织教师“推门听课”活动;

  5、语数专题研讨;

  6、集体备课。

  五月份,

  1、各教师进行有效教育学生学习方式训练;

  2、集体备课;

  3、组织教师“推门听课”活动;

  4、语数专题研讨;

  5、期中复习、考试;

  6、家长会。

  六月份,

  1、有效教育课改示范课;

  2、有效教育课改座谈会;

  3、集体备课;

  4、语数专题研讨;

  5、组织教师“推门听课”活动

  6、组织好期末复习考试;

  7、各教研组上报工作总结;

  8、对所有的计划、总结、听课记录、活动记录等进行归档整理。

小学教学工作计划7

  一、指导思想:

  本学期我校将以现代教育理论为指导,以课程改革为核心,以教育教学质量为中心,以提高教学管理和研究的科学化、规范化和精细化水平为重点,大力推进课程改革,多层面地提高教师的专业素质,使我校教育教学工作再上一个新台阶。

  二、主要工作:

  1.加强常规管理,提高教学质量。

  2.抓好教师队伍建设,通过多种形式提高教师的专业化水平。

  3.加强教研组建设和管理,在“实”字上下功夫,在“研”字上求发展,真正使教研活动经常化,专题化和规范化。

  4.为师生创设广泛的发展空间,以教研活动促进教师,学生个性发展,为师生搭建展示的舞台。

  5.积极落实《青岛市促进中小学生全面发展“十个一”项目行动计划》

  6.加强“零起点”教学研究

  三、具体措施:

  (一)加强常规管理,提高教学质量

  1.认真抓好常规管理.本学期让全体教师明确我校教学常规要求,自我对照,切实落实常规,有效地改进教学,全面提高教学水平与质量。教导处提倡“推门听课,翻本检查”工作制度,要求实行每月一检的常规检查制度。严格执行课程计划,按照课程设置,开齐课程,开足课时。确保正常教学秩序的进行。

  2.加强备课、上课、批改作业、后进生辅导的管理。

  (1)备课:以“精心”为核心,贯彻“强化意识、深化改革、依托标准、质量为本、实事求是、便教利学”方针,详案、简案相结合,各类形式相结合,集体备课与个体备课相结合,传统型备课与创新型备课相结合。衡量备课的优劣主要看“三看”,一看教学理念是否符合课改精神,二看教学设计是否依托标准思想,三看教后反思是否具有针对性、指导性。备课的落脚点是上好课。同时要在备课上有创意,教学设计要有特色。

  (2)上课:有比较充分的教学准备,不打无准备之仗;有比较科学明确的教学目标,教学过程始终体现着教学目标的落实;有循循善诱的魅力和鲜活的教学氛围;有充足的教学资源和形象的教学媒体;有足够的练习时间和宽松的学习舞台;有互动共享的教与学方式的转变;有明显的实效和积极的学习兴趣。

  (3)作业:提高作业练习的.效能,作业布置精心合理,作业批改及时正确,反馈纠错即时显效。严格控制教辅用书的使用。教师加强班级作业本的管理,整洁齐备。严格控制了学生家庭书面作业量。作业要在书写和质量上下功夫。

  (4)辅导:大力加强培优补差,确保优秀率,提高合格率。

  (5)检查:为了提高教学效率,根据我校的实际情况,本学期我们将对各学科进行不定时的质量抽查,以促进教学质量的提高。

  (二)抓好课堂教学改革,提高教学效率。

  1.课堂教学是实施素质教育的主阵地,是实施新课程改革的实验场所。全体教师都要提高认识,全体教师结合自身实际情况,以学生为主阵地,以发展为目标,以探索过程为主线,以质疑问答为标志,以教学民主为保证。全面优化课堂教学过程,促进学生综合素质和个性协调发展。全体教师积极参与,通过理论学习提高认识,结合自己的教学实践,开展丰富多彩的教学改革活动。尤其是中高年级,在合作交流、探索的教学方法方向要有深入的研究。

  2.本学期推动我校推门课/成长课/师徒结对课/教研课,推动我校教师的教学与增加教研的氛围。

  (三)加强教学研究,提高学习效率,全面提高教学质量。

  1.开设全校研究性公开课3节,教导处协助学科组长做好说课、上课、讲课、评课工作,并力争运用现代化教育手段。

  2.加强对学科组的指导,认真研究各学科教学工作,指导学科组长制定出切实、科学的工作计划,并予以落实,做好期中、期末测试的质量分析。

  3.组织教师开展“六个一”活动,即:认真上好每一节课,关爱每一位学生,决不落下一个差生,期末写好一篇论文,批改好每一次作业,力争每学期都有一个大的变化。

  4.本学期各科开展“六心”自律教育活动,即:精心把握教材,尽心改善教法,用心锤炼语言,细心积累资料,专心学习理论,热心培育学生。力争构成两条课堂教学管理脉络,即:(1)、校长---教导处---教研组---教师,(2)、教师备课---上课(教师)---听课(领导教师)---评课(领导教师)---上课教师总结,从而促使全校由校长到教师人人参与课堂教学方法的研讨。

  5.认真组织教师进行业务学习,由各学科组定人员,定时间、定课题,做到有组织、有计划、有落实,不搞形式主义全面提高教师业务水平。

  6.开学初制定出本学期各学科教学目标,期末以检测各科的教学效果。

  (四).加强对活动课、选修课、其它非统考学科的管理

  按计划对活动课、选修课、非统考学科进行检查、督促。活动课选修课参与率达100%,各课务必有教学进度安排表,教案、计划,要具体,可操作性强,严禁空谈,室外课严禁“放羊”的现象发生。

  (五)实施一项体育技能、一项艺术才能、一本书、一篇日记、一次劳动、一支歌、一首诗、一次演讲、一次研学、一次志愿服务等“十个一”项目,让每一位学生立足基础,培养兴趣,开发潜能,养成习惯,受益终身。进一步丰富素质教育的内涵,建立和完善以促进学生综合素质提升为统领的德育体系、课程体系、实践体系和评价体系,形成促进学生健康成长、全面发展的教育体制机制和良好的社会氛围(详见王家楼小学学生全面发展“十个一”项目实施方案)。

  四、本学期教育教学工作安排

  八、九月份

  1.制定各项计划,开学前各教研组依据学校计划制定各组(课)教研(教学)计划并做好传达学习,排好教学进度表。开好第一节教研活动,安排好本学期各学科相关工作。

  2.搞好集体备课分工,在教研活动中,不定期分年级进行集体备课。搞好集体备课分工,各级部教师把全册教材进行合理分工,开学初完成一个单元的集体备课。

  3.收交暑假材料并进行评比,对获奖学生、班级进行表彰。

  4.学习课程标准、教参、教材,数学进行“单元统整”解读。

  十月份

  1.开展“一师一优课”活动。40周岁以下教师每人准备一节优质课,开展以“核心素养”为主题的“一师一优课”活动,对每一位教师的课进行课堂实录,评出优秀教师的课上报。

  2.搞好骨干教师引领课,出骨干教师示范课。

  3.第一次阶段性检测,九月份常规检查,对全体教师的计划、备课、课堂作业、家庭作业布置与批改检查考核。(重点对学生作业的书写,批改情况记录,批改等级的使用情况,作业量进行检查通报)

  4.数学以级部为单位开展我是“口算小能手”比赛活动。

  5.六年级数学、英语学科开展素养训练。

  6.开展王家楼小学第四届校园读书节活动。

  7.继续开展各社团活动。

  十一月份

  1.语文组开展青年教师展示课(同课异构,抽签决定分组及年级),开展“关注语用打造高效课堂”语文考核课。并开展部编教材课堂研讨活动。数学组青年教师开展“好课锋从‘磨课’出,精彩缘自苦磨来”活动。开展英语手抄报比赛,利用班级墙报和校园展板展示优秀英语手抄报作品

  2.开展“青年教师展示课”活动

  3.十一月份常规检查(纳入考核占30%),第二次阶段性检测

  十二月份

  1.引领学校读书节的读书活动,年轻教师每人出一节读书指导课。

  2.开展学生硬笔书法比赛活动,举行书法比赛(语文、英语),利用班级墙报和校园展板展示优秀书法作品。

  3.举行竞赛活动。数学一二年级举行口算比赛,三至六年级举行计算比赛;举行3-6年级英语单词竞赛活动。

  4.参加口语模仿秀相关活动。

  5.各学科进行“考核课”

  6.十二月常规工作检查,第三次阶段性检测及讲评分析

  一月份

  1.举行语文诗文背诵竞赛活动,读书节表彰。艺体、科学抽测

  2.各科复习计划交流,并做好收尾工作。

  3.一月常规工作检查

  4.期末检测,教师考评。

小学教学工作计划8

  一、指导思想:

  根据《xx市深化教育改革提升基础教育发展三年的行动计划》、xx区教科培教学工作计划和学校工作计划的总体要求,立足我校教学工作实际,加强教学精细化管理,向管理要质量。

  二、工作目标:

  1、加强课堂教学管理,大力提高课堂教学效率,突出以教学为中心的主要目标。

  2、加强教导处日常管理工作,使管理走向规范化、科学化,精细化,努力提高学校的教学管理水平。

  3、加强师资知识重建力度,稳固提升教学水平。

  4、加强学科组建设,使各科教研活动开展丰富有效。

  5、加强学生综合能力培养,全面提高学生素养。

  三、主要工作和措施:

  (一)、重视完善,抓好教学制度管理

  要规范教师的教学行为,管理制度是保证。根据课改的要求,修订完善学校教学常规管理制度,提醒老师们按常规要求施教。对教师的业务学习、教学计划的拟定、备课、上课、教研活动、作业批改、学生质量、总结的撰写、各种活动记录和表册的填写及成果的取得等内容造表登记(学校统一印制《教师常规工作检查记录本》),实行动态、全方位管理,平时对教师工作的全过程进行督导检查记载,评估结果与教师年度考核、职称评聘、科组评优等直接挂钩。

  (二)、重视落实,抓好教学监控管理

  我校管理者对加大教学全过程的严格检查、监控已达成共识,教学管理人员深入年级组、进入课堂已成习惯,教师们对教学检查也习以为常,全都积极支持和配合。通过以制度制约,以机制激励,全程跟踪考核。学校建立了定期与不定期的常规检查和巡课、听课、评课制度,把教师执行课程计划、精心备课、按课表认真上课作为平时教学工作检查的重点。每天行政值日的领导和教学部门人员对教师课堂教学的情况进行巡查,做好相关记载,发现问题随时解决。学校教学质量监控小组成员实行听课日制度,每周不打招呼随时进课堂听课,听课后检查备课本和作业批改情况,作为教师工作目标考核上课的评分依据。每学期的每月底、期末,学校集中组织对全体教师的学习、备课、作业批改、各种活动记录、总结等内容组织详细检查评估,并作好记录,将检查结果采取集中和个别的方式及时反馈,并向全校教师通报,记入教师业务档案,作为教师学期工作量化评估的主要依据。

  (三)、重视课改,抓好备课管理

  本学期我们进一步引导教师学习课程标准,钻研教材,切实领会教材的编写意图和教学要领,加强“一三六”课堂模式与“粤教云”课堂有机结合的研究,朝着翻转课堂、智慧课堂的方向进行课堂教学改革,能够独立备课,上好常态下的每一节课。同时教师备课要学会联系学生学习水平,利用现有教材资源、网络资源、教师资源、学生资源和其他教学资源设计出符合新课程理念的扎实有效的课堂教学流程。教师不仅要思考如何教,更要学会思考学生如何学、主动学的问题,要高度重视培养学生的学习习惯,激发学习兴趣,掌握学习方法,在学习中享受快乐、享受成功。加强了集体备课,发挥年级组成员的集体智慧和力量,形成学校、学科、班级教学创造的合力。要求集体备课要重心下移,面对中等以下学业水平学生,面对青年教师,面对教学单元共同的重点难点进行。

  (四)重视质量,抓好学习要素管理。

  影响学习的核心要素很多,比如课堂、训练、学科建设、学习时间管理、基础人群与重点人群管理,等等,我们必须要全盘统筹多重教学因素,以全面提高教学质量。

  课堂管理。在常态课堂中,老师要通过“目标提示、基础过关、随堂作业记录、错题集整理”等关键要素的落实来提高课堂教学效率。同时,教师要在课堂上少玩花架子,要把“以生为主,探究学习”落到实处。三是教师在课堂教学训练时必须要面向全体学生,保证学生的参与率,努力促进学生注意力的投入。

  时间管理。注重从“晨读”、“午书”、到“放学排队”等碎片时间的管理,努力做到“时时有事做,事事有人做”。二是我们注重课外时间的延展,通过“辅导课”“师生谈心”“家庭作业家长签字”等活动来高效利用课外时间,促进学生自主学习。

  作业管理。在作业管理方面我们主要做了四项工作。一是在预习作业上下功夫。预习作业布置要细致,不能以一句“大家课后把下面的内容预习一下”来搪塞。二是在强化基础过关的`管理上下功夫。每周教务处在随机抽查重点班科的试卷、作业,如发现教师布置或批阅不到位等情况则及时通报整改。三是教务处规定了每科老师的必改作业,每周都要检查老师作业的批改情况,并在全校会议上通报。

  (五)、重视能力,抓好课程开发管理

  在原有第二课堂基础上,通过调研,加强校本课程开发和学生综合评价的改革,推动素质教育健康发展。

  一是加强国家课程校本化的研究,

  二是构建具有学校特色的综合课程体系,提升校本课程的开发力度;

  三是完善学生综合素质评价体系,大胆改革考试内容和形式;

  四是积极培育和发展学校的特色项目,使传统项目更精,特色项目更有特色。

  (六)、重视共赢,抓好综合管理。

  一是加强学生养成教育,优化课堂教学。结合《学生八个良好学习习惯》,在课堂教学中着重培养学生的良好习惯,创设情境,吸引学生的注意力,听懂老师的指令。抓好组织纪律,为课堂教学提供有力保障。不断总结经验,使学生主动投入到学习中来,能按老师的要求去分析问题,解决问题。抓好诵读和写字教育。

  二是关注学生学习差异,做好学困生的辅导与转化工作。要求广大教师要关注学困生,耐心对学困生进行辅导与转化工作,提高学困生的学习能力。语文、数学、英语等学科教师要坚持个别辅导,采取因人而异、因材施教的教学方法,使得每一个学生得到发展。

  三是加强毕业班的管理,保质保量完成教学任务。毕业班工作是学校教学工作的重中之重。学校将定期召开毕业年级工作会议,了解师生思想状况,发现问题及时纠正解决。在抓紧抓好毕业班教学质量的前提下,注重毕业班班风学风建设与学生综合素质的培养,让毕业年级的学生不仅具有良好的文化素质,同时具有良好的思想品德与全面的综合素质。

  四是加强科组长的领导和执行力,为及时掌握和促进科组建设,每月第一个星期三下午第三节召开科组长会议。五是发现学生之美,通过广播宣传、公榜张贴等形式表扬优秀和进步学生,如每周专注听课之星,以激发学生自主积极性。

  附行事历:

  二月份:

  1、新学期学风教育,整顿学习纪律。

  2、制订学校教学工作计划。

  3、评选优秀寒假作业。

  4、各教师制订教学工作计划。

  5、学生学习经验总结(每级1名)

  三月份:

  1、召开科组长会议,布置本学期教学工作。

  2、各科组上交本学期工作计划。

  3、语数英分科组举行上学期末考试质量分析会,经验总结与反思。约谈低分班科教师。

  4、举行六年级语数英科任教师会议。

  5、举行六年级学生会议。

  6、开展数学节活动。

  7、新进教师汇报课教研活动。

  8、兴趣小组开展调研与组建。

  9、开始“同课异构——同构”活动。

  10、完善教学精细化管理相关要求。

  11、教学常规工作检查。

  四月份:

  1、开展英语节活动。

  2、加大“推门听课”力度

  3、到帮扶学校——阳东东城学校开展“同课异构”活动。

  4、作业检查、评比、展览。

  5、继续开展“同课异构——同构”活动。

  6、召开学困生会议。

  6、教学常规工作检查。

  五月份:(九至十三周)

  1、进行期中考试。

  2、开展艺术节活动。

  3、各科组进行中段考试分析、小结。

  4、召开班干部会议。

  5、教师课堂教学学生满意率调卷问查。

  6、在同课齐构基础上,以年级为单位分学科开展课堂教学评比活动。

  7、六年级进入全面总复习阶段。

  8、教学常规工作检查。

  六份:(十四至十八周)

  1、庆“六一”活动。

  2、教学进度检查。

  3、教师基本功比赛——微课制作。

  4、各备课组研讨期末复习方案、制定复习计划。

  5、主课进入期末复习。

  6、毕业班模拟检测。

  8、教学常规工作检查。

  七份:(十九至二十周)

  1、组织期末考试。

  2、期末教学监测、评卷、数据统计及分析。

  3、撰写教学工作总结。

  4、各级组、科组上交本学期总结及各项活动资料。

  5、组织各项评比。

  6、期末各项教学教研资料收集检查归档。

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