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采购部安全目标责任书

时间:2020-07-29 11:13:37 范文 我要投稿

关于采购部安全目标责任书范文(精选3篇)

  随着社会一步步向前发展,责任书使用的频率越来越高,责任书是写明责任范围、职责,多用于平行的文书。想必许多人都在为如何制定责任书而烦恼吧,下面是小编为大家整理的采购部安全目标责任书,欢迎大家分享。

关于采购部安全目标责任书范文(精选3篇)

  采购部安全目标责任书1

  为了确保完成公司全年经营管理目标,加强绩效管理,落实岗位责任制,根据公司总经理办公室会议要求,特制定采购部负责人年度目标责任书。公司依据签订的年度目标责任书对责任人进行考核和奖惩。

  一、责任期限

  本责任书自xx年x月x日起xx年x月x日止

  二、岗位名称:

  采购

  三、隶属部门

  采购部

  四、直接上级:

  公司总经理

  五、岗位职责

  (1)采购计划与预算

  1、根据生产总体计划和预算,结合业务订单,组织编制采购计划与预算,报领导到审批后组织执行。

  2、根据订单和施工的实际情况及时调整采购计划,确保采购任务按时完成。

  (2)物资采购的管理

  1、组织采购人员进行市场调查,做好各项材料的采购工作,拓宽采购渠道,向供应商发出询价单,及时收集、整理价格信息,并编写询价报告,向公司领导请示。

  2、组织相关人员与选定的供货商洽谈,达成一致意向后签订货合同,并监督、督促供货商严格履行合同。

  3、负责整个采购过程的监督管理,保证物资采购的及时性。

  4、加强内部管理、规范部门工作流程,制定部门各岗位职责及提高部门工作质量和效率,确保部门员工无违法违纪,损害公司利益的情况发生。

  (3)现场采购物资验收

  1、组织相关人员,会同质量管理部,对采购物资进行清点验收。

  2、合格后办理入库、结算等手续,如发现问题,按合同规定进行相应处理。

  (4)采购成本控制

  1、根据企业采购计划的安排,根据对物资市场价格变动趋势的分析,编制每一采购项目的预算。

  2、根据预算,制定适当的采购策略,降低采购成本,保证各项工作经济效益指标顺利完成。

  六、奖惩

  因粗心大意,造成在工作中出错,给公司带来不必要的损失,根据情节严重性,公司可保留追究其各项责任,或扣除其工资;对工作积极认真负责,在工作中无任何差错,公司给予一定的经济奖励。

  七、附则

  1、若签订责任书的责任人发生变动,则责任由续任者重新签订本责任书;

  2、本责任书一试两份,签约双方各持一份。

  甲方:

  乙方:

  签订日期:xx年x日x月

  采购部安全目标责任书2

  根据集团安全生产工作要求,为进一步加强公司安全生产管理工作,全面贯彻落实公司各项安全规章制度和安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,依据我公司20xx年度安全生产目标指标考核的内容,现与采购部签订如下安全生产目标管理责任状。

  一、采购部安全生产目标指标考核:

  本单位组织开展“三无”竞赛活动。即:现场无违章、单位无隐患、生产(工作)无事故。

  二、本单位安全工作上必须做到以下内容:

  1、对本单位的安全生产负直接管理和领导责任,必须规范遵守公司的各项安全管理制度,严格履行本人的安全职责,确保安全规章制度和安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全生产工作。

  2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安委会的监督和管理。

  3、在确保安全的.前提下组织本部门的工作,始终把安全工作放在首位,当“安全与工作发生矛盾时,坚持安全第一的原则。

  4、参加安全会议时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。

  5、在公司的安全检查中杜绝各类违章现象。

  6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,有记录。

  7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。

  8、参加公司“三无”竞赛活动。即:现场无违章、单位无隐患、生产(工作)无事故。

  9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

  10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;

  11、认真推行运用好《三级安全生产管理工作指导书》工作。

  12、严格执行公司安全生产目标管理要求,保证本单位安全生产目标的实现。

  三、安全奖惩:

  1、对于各单位安全生产工作情况,按照公司《安全绩效考核管理办法》和《安全生产检查考评标准》等相关规定进行考核奖惩。

  2、接受安委会对安全生产责任状的落实情况进行监督考核。

  3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故,除按照考核规定处罚外,同时处罚相关负责人1000元。

  4、发生一起重伤事故、重大未遂事故、环境污染事故、中毒事故、职业病,除按照考核规定处罚外,同时处罚相关负责人500元。

  5、轻伤负伤率、微伤负伤率、设备完好率、事故隐患消除率、各类安全防护用品、用具,安全消防设施、设备、器材等超过规定标准,除按照考核规定处罚外,同时每超一起处罚相关负责人300元。

  6、发生轻伤或恶性未遂以上事故,不按规定处理或隐瞒不报的、事后补报的每次处罚相关负责人500—1000元。

  7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象,处罚相关责任人500元以下罚款。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

  8、奖励根据生产危险程度,分为三个类别:

  8.1生产车间、设备部。为一类:

  安全管理目标全部达标,奖励500元;而且工作成绩特别突出的(实现“0”事故),奖励1000元。

  8.2调度部、化验室、后勤部。为二类:

  安全管理目标全部达标,奖励300元;而且工作成绩特别突出的(实现“0”事故),奖励500元。

  8.3其他单位。均为三类:

  安全管理目标全部达标,奖励100元;而且工作成绩特别突出的(实现“0”事故),奖励300元。

  本责任状一式二份。(签状人一份,公司一份)本责任状自签字之日起执行,至20xx年12月31日止。

  公司总经理:

  单位目标责任人:

  日期:20xx年1月1日

  采购部安全目标责任书3

  为认真做好我公司20xx年的安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照“一级监督一级,一级对一级负责”的原则,公司与采购部签订如下安全目标责任书。

  一、工作目标

  1、重大人身伤亡事故为零。

  2、重大火灾事故为零。

  3、重大交通事故为零。

  4、轻伤率小于3‰。

  5、最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达100%。

  6、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。

  二、责任内容

  1、对所管辖范围内安全生产负责,建立健全安全规章制度和操作规程。负责对外来人员(客户、学习、参观人员)进行安全教育、厂规厂纪教育。

  2、负责公司安全技术项目的材料、仪器、仪表、劳动防护用品的采购供应工作,并确保所购物料符合安全要求,把好产前安全关。

  3、严格遵守交通规则和厂区交通规定,对本公司驾驶人员加强安全教育,做好年度检审工作。

  4、严格执行机动车辆的安全管理制度,做好车辆的维修保养工作,确保车辆完好,确保安全行驶。

  5、负责货物下站运输工作,对危险化学品的运输要严格执行危险化学品运输规定,严禁无危险化学品运输证照运输危险化学品,确保危险化学品下站安全。

  6、严格执行《危险化学品安全管理条例》,负责危险品使用单位的安全审查,并及时提供《安全技术说明书》,对不符合安全生产条件或运输资格的客户严禁售货。

  7、及时向供货商索要危险化学品《安全技术说明书》、《安全标签》,无法提供《安全技术说明书》、《安全标签》的供货商,不得购买其提供的危险化学品,并对造成的后果负责。

  8、完成公司安排的其他临时性安全工作。

  三、考核

  如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。

  四、附则

  1、本责任书有效期限为一年,即:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(总经理)签字:

  乙方(采购部长)签字:

  20xx年1月15日

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